Зарплата учителя на севере


​Центральный федеральный округ

По статистике, самая высокая средняя зарплата в России – в ЦФО . Безоговорочный лидер – Москва . Столица также входит в тройку субъектов РФ с самыми высокими зарплатами, но в отличие от Ямала и Чукотки здесь не применяется региональный коэффициент. Помимо Москвы в ЦФО больше 50 тысяч рублей получают педагоги в Подмосковье . Менее всего зарплата в Ивановской области .

Но даже в этом, благополучном на фоне остальных, федеральном округе учителя заявляют о несоответствии реального положения дел среднестатистическому.

«Московская школа, ФГБОУ. У меня «грязными» – 56 000 руб. Нагрузка 19 часов. Стаж 32 года», – написала на нашей странице Facebook читательница из столицы Ольга. Несложно представить, какой была реакция ее коллег из регионов…

«22 800 руб., высшая категория, стаж 23 года, нагрузка 19 часов, классное руководство, школьный сайт, зав. кабинетом физики (без лаборанта), высокая результативность в конкурсном движении (личное и учащихся)», – рассказала Ольга из Тамбовской области .

Похожие звучат и отклики из Брянской области .

«Оклад у меня 22 000 руб. за 38 часов (а это даже больше двух ставок). Стаж 27 лет. Категория высшая. Но стаж на зарплату не влияет, доплаты за стаж нет», – Надежда, учитель русского языка и литературы, Дятьковский район.

«Я учитель, 1-я категория. Получаю 15 000 руб. за 24 часа», – Владимир, учитель ОБЖ, Жирятинский район.

«Ещё страшнее будет, когда мы уйдём из школы»

В Орловской области разгорелась дискуссия на заседании комитета по образованию, культуре и спорту молодёжной политике и туризму. На нем собралось более сотни учителей, директоров школ и педагогов дошкольного образования. О ходе встречи сообщает «ОрелTimes».

«Учитель высшей категории, имея одну полную ставку получает меньше 10 000. в месяц. Если у педагога есть классное руководство, дополнительные часы, и прочие нагрузки – то максимум, сколько он сможет получить, практически ночуя в школе – это 16 000 руб. Вы считаете это нормальным? Как прожить на эти деньги? Это страшно. Ещё страшнее будет, когда мы уйдём из школы. Молодые учителя за такие деньги, как вы видите, работать не идут. Кто будет учить детей?» – обратился учитель из орловской школы №29 к председателю комитета Олегу Кошелеву.

Целью приглашения учителей на заседание было обнародование новых показателей, по которым будут рассчитываться зарплаты. Сообщалось, что с 1 января 2020 года работникам увеличат базовую ставку, но прибавка составит всего… 654 рубля!

Педагоги также поинтересовались, как рассчитывается средняя зарплата. Формулу попыталась объяснить представитель департамента Ирина Коростелёва: «В расчёт средней заработной платы входит все, что зарабатывает учитель. Это компенсационные и стимулирующие выплаты, классное руководство, выплаты за стаж и так далее». Но подобный ответ не удовлетворил аудиторию – цифры на бумаге всё равно не сходятся с реальными.

«Олег Кошелев как ни пытался встать на место педагогов и поддержать их, ситуацию пока, судя по всему, не изменить. Денег нет ни у города, ни у области. Счета школ заблокированы, дебиторская задолженность растёт. Остаётся надеяться на помощь федеральной казны», – резюмирует «ОрелTimes».

«Цены разные, но ФГОС везде один»

Один из редких отзывов – о том, что данные Росстата не противоречат реальности – пришел из Воронежской области от Василия Дудкина, директора лицея села Верхний Мамон:

– Наша школа по сельским меркам крупная – более 700 детей. Средняя заработная плата учителей за 10 месяцев 2019 года составила 29114 рублей. Это даже немного больше, чем официальные данные, которые приводит Росстат по Воронежской области. Но если посмотреть на среднюю зарплату педагогических работников, а к ним относятся воспитатель, мастер производственного обучения, социальный педагог, педагог-психолог, педагог-библиотекарь, секретарь, вожатые, то у них показатели будут гораздо меньше – 26 234 рубля. У прочего школьного персонала, а это бухгалтер, секретарь, уборщицы, лаборанты, водители, повара и так далее, средняя зарплата еще меньше – 14206 рублей. Поэтому принято считать всех отдельно, и в итоге учительские заработки оказываются в среднем на хорошем уровне.

Василий Иванович работает в образовании более 50 лет. По его мнению, высокими цифрами учительских зарплат надо было бы гордиться при условии, если бы педагогу за эти деньги приходилось работать не 36 – 40 часов, а, как положено, 18.

– В нашей школе средняя нагрузка учителя составляет 24-25 часов в неделю. Но в очень многих школах дело обстоит по-другому, и за 28 тысяч учитель работает с утра до позднего вечера – и уроки, и внеурочка, и дополнительные занятия, – рассказал директор.

Еще одну проблему он видит в слишком большой разнице в зарплатах между регионами.

– Я понимаю, что цены везде разные, но ФГОС везде один, и мы все по нему работаем, и дети – везде дети. Однако, в дотационных регионах, где не добывают богатые полезные ископаемые и нет металлургических заводов, зарплата учителя в разы меньше, чем у коллег в регионах-«донорах». Это неправильно. В итоге, творческие, энергичные педагоги уезжают в регионы побогаче, Воронежская область от Москвы сравнительно недалеко, и многие воронежцы уезжают в столицу. Из нашего лицея за последние годы пять человек уехало в Москву работать учителями, в том числе и очень хороший математик. Сравните: 80-90 тысяч зарплаты и 29! Если так дальше пойдет, в обычных сельских школах работать будет вообще некому, да и в профессии в целом тоже, если ты не в столице и не обслуживаешь нефтедобычу, – приходит к неутешительному выводу Василий Дудкин

Дальневосточный федеральный округ

Самые высокие показатели в ДВФО – у регионов, территория которых относится к районам Крайнего Севера: Чукотского АО , Сахалинской области , Магаданской области , Камчатки и Якутии . Ниже всего на Дальнем Востоке зарплаты у педагогов Забайкалья и Бурятии . Но даже в этих регионах у учителей возникают сомнения.

«В Бурятии точно нет таких зарплат, 34464! Только если высшая категория и более 32 часов и классное руководство и хорошая стимулирующая часть. Многим учителям вообще до МРОТ доводят. В Бурятии статисты сказочники», — оставил комментарий в нашей группе «Вконтакте» Дмитрий Павлов, финалист Всероссийского конкурса «Учитель года России»-2019, победитель республиканского состязания.

Основная проблема… в непонимании?

Активно обсуждают зарплатный вопрос и в Приморском крае. Здесь педагоги ожидают увеличения окладов на 10% в связи со снижением районного коэффициента до 20% – его краевая власть обещала компенсировать ростом окладной части.

«Борьба за сохранение районного коэффициента в размере 30% была громкой, в Приморье прошло 13 митингов и пикетов. Профильный департамент краевой администрации и лично губернатор пообещали, что люди не потеряют в зарплатах. Теперь работники хотят увидеть документальное подтверждение этому. Ежедневно мы получаем десятки звонков и личных обращений по этому поводу. И, надо признать, повод для тревоги есть: проект постановления краевой администрации утверждает стандартный оклад работника муниципальной общеобразовательной организации на 2020 год в размере 13 230 руб., педагога дошкольного учреждения – 12 443 руб. Стандартный оклад повысится на 5%. Если муниципалитеты с 2020 года возьмут за основу своих положений об оплате труда педагогических работников новую редакцию 168-па, возникнет вопрос о достаточности финансирования», – цитирует пресс-служба пресс-служба Приморской краевой организации профсоюза работников народного образования и науки РФ председателя Ирину Мариш.

В октябре профсоюз направил соответствующее письмо врио вице-губернатора Наталье Бондаренко письмо с просьбой разъяснить расчеты нового размера стандартного оклада. 22 ноября был опубликован ответ чиновника. В нем говорится о мерах, принимаемых местными властями по поддержке учителей, а в качестве доказательства выполнения обязательств приводятся все те же данные Росстата по итогам девяти месяцев. Помимо прочего, в письме указана причина разногласий в вопросе оплаты труда.

«Основная проблема состоит не в недостаточности средств краевого бюджета, а в качестве распределения средств в муниципальных образованиях и муниципальных образовательных организациях (МОУ) Приморского края. Данная тенденция сложилась в связи с тем, что руководители учреждений не пришли к пониманию, что финансирование МОУ осуществляется по принципу подушевого финансирования, и что заработная плата работника должна зависеть от качества его работы», – объяснила в письме Наталья Бондаренко.

По словам Ирины Мариш, последние пять лет майские указы президента в Приморском крае, по сути, выполняются только за счёт нагрузки на учителя в 1,5-2 ставки.

Что касается информации Росстата, то в профсоюзе напомнили: в фонд начисленной зарплаты включаются все суммы выплат, в том числе оплата труда работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, единовременные поощрения работников за счет средств бюджетов, компенсация или оплата стоимости жилых помещений и коммунальных услуг. Кроме того, есть нюансы и с оформлением внутреннего совместительства.

Крайком обратился к главам муниципалитетов Приморья с просьбой предоставить информацию об изменении размера районного коэффициента, расчётах и мерах по недопущению снижения размера зарплаты педагогов.

Северо-Западный федеральный округ

Выше всего в СЗФО зарплата – в Ненецком автономном округе , Санкт-Петербурге и Мурманской области . Менее 30 тысяч рублей в СЗФО получают педагоги Новгородской и Псковской областей.

«Тарифы съедают зарплату»

Светлана М., учитель русского языка и литературы из Великого Новгорода работает в городской школе. Ее педагогический стаж – 18 лет.

«Моя ставка – 15 000 руб. За счет индивидуальных профессиональных достижений к этой сумме прибавляется еще 10 000 руб. Некоторые мои коллеги с приблизительно таким же стажем получают еще меньше. Таким образом, средняя зарплата по Новгородской области, которая по официальным данным равняется 28 692 рублям – очевидно, для кого-то другого, а не для нас», — комментирует учитель данные Росстата.

По ее словам, еще меньше зарплата у учителей сельских школ в регионе.

«Моя мама – пенсионерка. Она вынуждена работать учителем иностранного языка в сельской школе, потому что другого учителя просто нет. Мама живет в той же местности, где работает. Она рассказывает, что в последние годы для сельских педагогов вдвое снизился размер компенсации оплаты коммунальных услуг. Установили предел компенсации в 1 500 руб. А ведь коммуналка, даже на селе – это не менее 4000 руб., очень высоки тарифы на электроэнергию, капремонт, вывоз мусора… Мама выбирает компенсацию как ветеран труда, а не как учитель, потому что это хотя бы на 500 руб. больше», – рассказывает педагог.

Она также задается вопросом: как быть молодым учителям на селе? Самый простой и быстрый ответ на него – это запуск программы «Земский учитель», однако…

«Приедет молодой учитель на село в рамках программы, и ему выплатят миллион рублей. Жилье он на эти деньги приобретет – а как его дальше оплачивать? Молодой педагог будет получать всего… 12 000 рублей. Вычтите из этой суммы четыре тысячи за коммунальные услуги, вычтите расходы на питание, одежду и обувь, то есть самое необходимое для жизнеобеспечения – и вы получите реальную зарплату учителя! Совпадает ли она с цифрой Росстата? И можно ли на эти деньги вообще прожить?» – задает риторический вопрос учитель.

А если без «северных»?

Активно комментируют данные о зарплате карельские педагоги (по данным Минобразования республики, в регионе действуют три размера «северного» коэффициента: 1,65; 1,8 и 2,2). Справедливости ради отметим, не все отклики носят критический характер. Так, Никита Боровский, учитель истории и обществознания школы №5 Петрозаводска, отмечает, что «все, действительно, неплохо, особенно по сравнению с прошлым годом». Но есть нюансы.

– Скажу так: часов у меня меньше а зарплата такая же. Грязными с премиями и первой категорией я получаю примерно 36 тысяч, как и сказано в отчете Росстата. Полагаю, что на данный момент по-другому уже быть не может, потому как накипело. Профсоюзы делают регулярные запросы по заработной плате. Спустя семь лет майские указы смогли довести до нужных показателей. При этом нужно понимать, что вырос оклад, а премия уменьшилась. Если в следующем году премиальный фонд уменьшится, то все вернётся на круги своя. А это вполне возможно! Кстати, сейчас за классное руководство нам платят 3000 руб. При этом сейчас я работаю на двух ставках в разных учреждениях, поэтому, наверное, мне хватает.

Анна, учитель начальных классов одной из сельских школ Пряжинского района Карелии, называет свою ситуацию показательной, так как работает ровно на ставку: имеет нагрузку 18 часов и классное руководство.

– Единственное, у меня нет стимулирующих, так как я не работала в прошлом году, была сокращена должность, а прежние заслуги не в счет. Вместо стимулирующих мне доплачивают до МРОТ – как уборщицам практически. Чтобы получать зарплату, соответствующую статистике, необходимо работать как минимум на две ставки. Соответственно, качество работы ухудшается. Я для себя сделала выбор в сторону качества выполнения работы, а не зарабатывания денег. Выручает пенсия и дополнительная подработка летом. Поэтому отпуска у меня практически нет – во время него я тоже работаю. Ждала обещанного в октябре повышения зарплаты на 4,3%. Надежды не оправдались – повышения не было, – рассказала учитель.

В подтверждение своих слов она предоставила квитки о зарплате в сентябре и октябре. В графе «к выплате» в них значилась сумма 9 646 руб. и выплаченный аванс – 8 000 руб. Таким образом, всего на руки педагог получает 17 646 руб. К слову, МРОТ в республике – 18 612 руб.

Продолжение следует…

Зарплаты педагогов: где в России учителя и воспитатели получают больше всех?

Максимальная и минимальная планки, а также данные Росстата и реальные доходы далеки друг от друга, как крайние точки страны

Фото: Максим Платонов

Зарплаты педагогов индексируются каждый год — согласно майским указам региональные власти должны были довести их к 2018-му году до уровня средней по субъекту. Сказано — сделано, официальные данные Росстата подтверждают это, но реальные доходы, судя по словам самих учителей, далеки от декларируемых на бумаге. Разброс зарплат широкий, как наша необъятная Родина: если в Дагестане получают 19 тыс. рублей, то в Москве — 85 тысяч. Подробности в материале «Реального времени».

От Москвы до самых до окраин

Перед тем, как начнем сравнивать зарплаты в сфере образования между регионами России, обозначим среднюю зарплату наемных работников в организациях и у индивидуальных предпринимателей. В среднем по России в 2017 году она составила 34,5 тыс. рублей, но максимальная и минимальная планки далеки друг от друга, как крайние точки нашей необъятной Родины. Дороже всего труд педагогов оценивают в регионах Крайнего Севера и Дальнего Востока. Рекордсмен — Чукотка, где в среднем получают 83 тыс. рублей в месяц, на Камчатке зарабатывают по 57 тыс. рублей. Между ними Москва с 62 тыс. рублей. Меньше всего получают в регионах Северного Кавказа — от 18 до 20 тыс. рублей.

В Татарстане средняя зарплата наемных работников в организациях и у индивидуальных предпринимателей за год согласно официальным данным зарплата выросла на 6% и составила 29,2 тыс. рублей. Это 33-е место в России и первое в ПФО. Рост зарплаты в среднем по России за год составил эти же 6%, но есть регионы, в которых он был значительно больше или меньше. Например, Санкт-Петербург — плюс 11% (средняя зарплата — 46,5 тыс. рублей), в Ингушетии рост составил менее 1% (средняя зарплата 19,2 тыс. рублей)..

Среднемесячная зарплата наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц, руб.

Где учителя получают больше всего?

Теперь сравним зарплаты в целом и зарплаты учителей и увидим, что средняя зарплата учителя составляет 34,2 тыс. рублей — это немногим меньше, чем в среднем по стране. Но если рассматривать каждый субъект отдельно, то придем к выводу, что учителя получают больше. Таким образом, майские указы о доведении учительских зарплат до средней заработной платы в регионах выполнили. Другое дело как. В большинстве областей и республик разница между учительской и средней зарплатой составляет 0,8—2 тыс. рублей, но есть регионы, в которых учителя получают на 10 и даже 20 тысяч больше. В Москве — 85,7 тыс. рублей в месяц, что на 23 тыс. больше, чем по городу в среднем. В Сахалинской области при средней зарплате 59,6 тыс. рублей учителя получают 66,1 тыс. рублей, такая же картина на Камчатке. В Московской области зарплата учителя 51 тыс. рублей — на 10 тыс. больше, чем в среднем по региону. В Санкт-Петербурге 52,7 тыс. рублей, что на 6 тыс. больше регионального показателя.

В Татарстане учительская зарплата составляет 30,2 тыс. рублей — это 35-е место в российском рейтинге и 1-е среди субъектов ПФО. Меньше всего учителя зарабатывают в республиках Северного Кавказа. Антилидер — Дагестан (19,9 тыс. рублей). Примечательно, что год назад дагестанские учителя жаловались Путину на низкие зарплаты и их задержку.

Оговоримся, что это официальные данные Росстата, и реальная зарплата учителей может быть ниже. ОНФ опросил 5 тысяч учителей в России и выяснил, что данные статистики в части оплаты труда педагогов сильно завышены, а те специалисты, чья зарплата более-менее дотягивала до официальной, отмечали, что это достигается за счет колоссальной нагрузки.

«Наше исследование показало, что ряд регионов по-прежнему не выполняют свои обязательства перед педагогами. При этом настораживает манипулирование статистикой, когда нужный показатель роста зарплаты достигается сомнительными способами вроде включения в него платных услуг педагога или компенсаций учителям», — говорит Любовь Духанина, член Центрального штаба ОНФ.

Среднемесячная заработная плата учителей, руб.

Зарплату в детсадах подняли за счет сокращения воспитателей?

Зарплату воспитателей мы будем сравнивать со средней зарплатой в сфере общего образования — те же майские указы предусматривали, что средняя заработная плата дошкольных педагогов должна равняться средней заработной плате в сфере общего образования в регионе. Все субъекты выполнили задачу, кроме Москвы — там воспитатели получают на 10 тыс. меньше (61,5 тыс. руб.), чем в среднем работники школы (71 тыс.). Хотя зарплата в детсадах столицы выросла за минувший год на приличные 34%, в 2016-м дошкольные педагоги зарабатывали около 46 тыс. рублей.

Подняли зарплату воспитателям за счет сокращения кадров и увеличения наполняемости групп. Теперь в большинстве детсадов не два педагога на группу, а полтора, при этом в группах по 30 детей, хотя по СанПиНу положено не более 20.

В рейтинге зарплат без сюрпризов: больше всех получают на Чукотке (71,5 тыс. рублей), в ЯНАО (68 тыс. рублей) и Москве (61,5 тыс. рублей). Получают 54—57 тыс. рублей в месяц на Сахалине, Камчатке и Магадане, 52 тыс. рублей — в ХМАО. В Московской области, Санкт-Петербурге и Якутии — 49 тыс.

Средняя зарплата воспитателя в Татарстане — 26,6 тыс. рублей. С такими показателями республика смогла подняться только до 38-й позиции рейтинга. Средняя зарплата в сфере общего образования в 2017 году в республике была 25,1 тыс. рублей. Среди регионов ПФО лучше всего труд воспитателей оплачивает Нижегородская область — 27,5 тыс. рублей.

Меньше всех традиционно зарабатывают воспитатели Дагестана — 17,1 тыс. рублей.

В среднем зарплата работников детсадов в России составляет 29 тыс. рублей. Это по данным Росстата, а по подсчетам экспертов Института образования НИУ «Высшая школа экономики» (ВШЭ) средняя зарплата воспитателя государственного садика в России в 2017 году составляла 19,8 тыс. рублей. Чтобы выяснить это, социологи опросили 3 887 воспитателей со всех регионов России.

Среднемесячная заработная плата воспитателей ДОУ, рублей

На дополнительное образование деньги нашли в последнюю очередь

Зарплату педагогов дополнительного образования должны были довести к началу 2018 года до уровня не ниже среднего для учителей в регионе. И поручение региональные власти начали исполнять — практически везде зарплата была повышена минимум на 10%, а в некоторых регионах от 20% до 40%.

В 2017 году в среднем в России педагоги допобразования получали 32,2 тыс. рублей (годом ранее — 27,9 тыс. рублей). Самые высокие зарплаты традиционно на Севере, Дальнем Востоке, в Москве и Санкт-Петербурге. Во всех регионах зарплаты сравнимы с учительскими, за исключением Москвы — там педагоги допобразования получают 63 тыс. рублей, что на 20 тыс. меньше чем коллеги, учителя общеобразовательных школ, что, впрочем, не мешает им оставаться в топ-10 рейтинга.

Долгое время педагоги допобразования Татарстана были одними из самых бедных в России. Повышение зарплаты, в отличие от учителей школ и воспитателей детсадов, их обходило стороной. В 2017-м очередь наконец дошла и до них: доходы возросли сразу на на 42% — с 20,5 до 29,1 тыс. рублей. И если в прошлом году республика была на 69-й позиции рейтинга, то в минувшем поднялась на 36-ю.

Аутсайдеры без изменений, это Северный Кавказ, регионы Центральной России и три региона ПФО — Марий Эл, Чувашия и Кировская область, где, несмотря на повышение от 10% до 30%, зарплата составляет от 18 до 21 тыс. рублей. По данным Минобраза России в стране работают 247 тысяч педагогов дополнительного образования.

Среднемесячная заработная учителей допобразования, руб.

Примерно такие же доходы у работников детских домов и приютов. В ряде регионов в минувшем году повышение зарплат составило 10—30%. Средняя зарплата по России — 33,8 тыс. рублей, в Татарстане — 29,8 тысячи. Расклад регионов с самыми высокими и низкими зарплатами без изменений, единственное — некоторых регионов Северного Кавказа в рейтинге нет. Разгадка в том, что в Чечне и Ингушетии детдомов просто нет — по традиции осиротевших детей забирают родственники. А в Карелии детдома превратили в центры помощи сиротам, задача этих учреждений — искать и обучать приемных родителей.

Среднемесячная заработная плата работников детских домов и приютов, руб. Дарья Турцева, Фаиль Гатаулин ОбществоОбразованиеАналитика Татарстан

Коллеги, едем на север! Учителя нужны, зарплата — сотни тысяч рублей!

Учителя — народ консервативный, на «подъем» тяжелый: корни пустили в своем городе, привыкли к коллегам, детям, директору; в родном месте друзья, знакомые места, любимые хобби и дела, семья, наконец. Я к тому, что переезжают учителя не так уж и часто. Где родился — там и пригодился: но не всегда в этом регионе уровень зарплаты достойный. Почему учитель мало зарабатывает? — вопрос раскрыт в другой статье; в этой поговорим о ЯНАО

найдите свой регион

  • Инфографика, конечно устарела, в 2020 году красивые картинки еще не сделали, но суть не поменялась: чем дальше на восток и на север, тем зарплаты выше. (Ну и Москва, конечно, не отстала — там все тоже хорошо с зарплатами)

Остановимся на ЯНАО (Ямало-Ненецкий автономный округ). Родственник уехал туда, не учителем конечно работает, но уже несколько лет занимает хорошую должность. Учителя в регион требуются, зарплаты высокие: насколько?

То, что учителя требуются, это точно: условия все-таки суровые (зимой), с водой проблемы, но в целом жизнь та же, что и в других, не московских регионах. Итак, про вакансии. Создали тут наше доблестное правительство сайт «земский учитель» и настоятельно приглашают людей переехать куда-либо и начать работать учителем, да еще и 1.000.000 рублей получить. Об этом я писал вот в этой статье.

В северный регион ЯНАО требуется аж 2 страницы учителей, кому могут дать миллион:

Не едут вот туда никто все равно. Давайте по зарплатам пробежимся. Есть такой сайт, где можно поглядеть официальные данные.

Уровень средней зарплаты вырос:

с августа по январь 2020 — в 3 раза

Вакансии по городам распределились неравномерно:

вакансии

Статистика зарплаты по городам:

больше всех получают в Ноябрьске

Но это, оказывается, далеко не самая высокая зарплата в РФ:

едем в Новосибирск!

Какой учитель — самый богатый?

математики и физики — завидные женихи

Конечно, скажете Вы:

  • зарплата зависит от количества часов, нагрузки, от премий и выплат
  • может у них там невыносимые условия труда, вот и зарплата высокая
  • цены на севере огромные

Но все опровергается. Я не то, чтобы рекламирую север, но хочется понять логику. У себя в регионе мы «упахиваемся», убиваемся с этими ФГОСами никому не нужными, внеурочками, «выпендрежными» (извините за мой французский), детьми и не всегда адекватными родителями за копейки. Неужели там хуже? На севере холодно только зимой — 4-5 месяцев в году, лето теплое, развлечения есть, не хуже, чем в других регионах, да и цены вот какие (г. Ноябрьск):

dimabalakirev, взято из блога (ссылка на картинке есть)

Ну да, хлеб 40 рублей. У нас стоит 20-30. В полтора-два раза дороже. А уровень зарплат — почти в 10 раз выше. И, по секрету скажу, учителя на севере «не упахиваются» (по слухам, тот же родственник поговорил с друзьями). Но все относительно, субъективно

Кстати, хотелось бы услышать Ваше мнение о цифрах из этой статьи (iz.ru):

Замыкает тройку лидеров Ямало-Ненецкий автономный округ — более 94 тыс. рублей.

«Первые» два региона — Чукотка и Москва.

«Северные» коллеги, кто уже работает в ЯНАО, проясните ситуацию: все ли так? Мы от вас далеко — может что искаженно доходит? Пишите, не стесняйтесь! Подписывайтесь, нам всегда есть что обсудить.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *